|
★☆★ くまもと産業支援財団 ★☆★
メール情報サービス Ｒ８－第１４号
～ Ｒ８.６.１０～
＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * … ＊ …＊ … * … ＊ … * … ＊ …＊
財団では、中小企業の皆様に役立つ情報を不定期でいち早くお届けするメール情報
サービスを配信中です。
新たにご希望の方は、企業名、送付アドレス等を次のアドレス宛にお送りください。
→ joho@kmt-ti.or.jp
＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * … ＊ …＊ … * … ＊ … * … ＊ …＊
☆★☆ 情報概要 ☆★☆
……………………………………………………………………………………………………………
★★ くまもと産業支援財団からのお知らせ
……………………………………………………………………………………………………………
★★ 情報１
【ご案内】「セミナー（価格転嫁・取適法）＆個別相談会（取適法）」について
（開催日：令和8年6月23日(火) ）
|
……………………………………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………………………………
☆☆ その他公募・募集・お知らせ
……………………………………………………………………………………………………………
☆☆ 情報２
【助成金】短期間・短時間雇用応援助成事業について
（お知らせ）
……………………………………………………………………………………………………………
☆☆ 情報３
【ご案内】令和８年度「施策普及セミナー」申込受付中！
（募集締切：令和８年６月２６日（金））
……………………………………………………………………………………………………………
☆☆ 情報４
【受付開始】熊本県リスキリング応援補助金について
（熊本県 労働雇用創生課）
……………………………………………………………………………………………………………
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
★★ 情報１
【ご案内】「セミナー（価格転嫁・取適法）＆個別相談会（取適法）」について
（開催日：令和8年6月23日(火) ）
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
（公財）くまもと産業支援財団が実施機関を務める熊本県よろず支援拠点では、
この度、公正取引委員会九州事務所との共催で「価格転嫁・取適法セミナー＆
個別相談会（取適法）」を実施することとなりました。
最低賃金の引上げや中東情勢等による原材料費高騰、エネルギーコストの高騰が
続く中、
「価格転嫁したいが、取引先との関係が気になる」
「どこまで交渉してよいのか分からない」
――そんなお悩みはありませんか？
近年、適正な価格転嫁の推進は国の重要施策となっており、それに伴う中小受託
取引適正化法（取適法）や関連ガイドラインの理解は不可欠です。
本セミナーでは、最新の動向を踏まえながら、価格転嫁を実現するための実務ポ
イント・取適法の改正ポイントを分かりやすく解説します。
また、セミナー後は、公正取引委員会九州事務所による個別相談会（取適法）を
実施いたします。是非この機会にご参加ください。
■内 容
・価格転嫁の基本的な考え方
・価格転嫁に成功した具体事例
・実務で使える交渉の進め方
・取適法の改正ポイント
■日 時： 令和8年6月23日（火） 13：30～17：10
■会 場：びぷれすイノベーションスタジオ コミュニケーションルーム
（熊本市中央区上通町2-17 びぷれす熊日会館 7階 コワーキングスペース内）
■講 師：前田 明宏 氏
（公正取引委員会九州事務所第一取引適正化調査課長）
渡辺 資文
（熊本県よろず支援拠点チーフコーディネーター）
■参加費：無料
■詳細・お申込み： https://yorozu-kumamoto.go.jp/2026/04/28/toriteki2026623/
■締 切：6月16日（火）18時まで
■お問い合わせ先：熊本県よろず支援拠点（電話：096-286-3355）
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
☆☆ 情報２
【助成金】短期間・短時間雇用応援助成事業について
（お知らせ）
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
平素から、本県の事業施策に御理解と御協力を頂き、厚く御礼申し上げます。
人手不足を解消するための新たな雇用のかたちを支援するため、「短期間・短時間雇用
応援助成事業」を公益財団法人熊本県雇用環境整備協会において実施します。
この助成事業は、熊本県内の中小企業等を対象とし、「人手不足の解消」、「多様な働
き方の推進」、「持続的な賃上げの実現」に向けた取り組みを支援するものです。
要件や申請方法については、別添のチラシ及び以下の特設サイトをご覧ください。
※助成金の予算額に達した場合は申請期限内であっても受付を終了します。利用を希望
される事業者様はお早めにお申し込みください。
皆様からの御応募をお待ちしております。
▼特設サイトURL
https://www.infowork-kumamoto.jp/tanjikan_ouen/
なお、本件に関するお問い合わせは下記連絡先までお願いします。
●問合せ先
短期間・短時間雇用応援助成事業事務局
株式会社日本の端から日本を元気に
TEL ：050-3113-7784（平日9:00~17:00）
E-mail：kumamotoinfo@genkini.co.jp
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
☆☆ 情報３
【ご案内】令和８年度「施策普及セミナー」申込受付中！
（募集締切：令和８年６月２６日（金））
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
熊本県商工会連合会では、中小・小規模事業者が利用可能な支援策（国・県の実施する
支援策、経営革新、小規模事業者持続化補助金等）を紹介するセミナー実施いたします。
セミナーにおいて、制度概要や各種支援策の具体的な活用事例の紹介、事業計画書作成
のポイント及び注意点などを説明することで、実効性の高い事業計画書の策定へと導き、
経営の発展を目的としております。
|
■開催日時・会場・定員 各回１４：００～１６：００
（１）令和８年７月１日（水） １４：００～１６：００
熊本県商工会連合会 ８階会議室 会場：４０名 オンライン：１００名
（２）令和８年７月３日（金） １４：００～１６：００
熊本県商工会連合会 ８階会議室 会場：４０名 オンライン：１００名
（３）令和８年７月８日（水） １４：００～１６：００
熊本県商工会連合会 ８階会議室 会場：４０名 オンライン：１００名
■講座内容・講師
・７月１日(水)
テーマ：国・県が実施する事業者向け新たな施策・補助金等について
講 師：九州経済産業局 産業部 中小企業課 熊本県 商工振興金融課
・７月３日(金)
テーマ：経営革新計画～認定される革新計画の具体的なポイントについて～
講 師：中小企業診断士
・７月８日(水)
テーマ：小規模事業者持続化補助金
講 師：中小企業診断士
※（各日実施）くまもと中小企業デジタル相談窓口について
熊本県商工会連合会 組織運営課
■参加費：無料
■申込フォーム
下記ＵＲＬより申込ください。
https://www.kumashoko.or.jp/?page_id=6165
■お問い合わせ先
熊本県商工会連合会 経営支援課（熊本県商工会館内） 担当：森下・井上
ＴＥＬ：０９６－３５９－５５９４（直通番号）
ＵＲＬ： https://www.kumashoko.or.jp/
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
☆☆ 情報４
【受付開始】熊本県リスキリング応援補助金について
（熊本県 労働雇用創生課）
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
熊本県の労働雇用創生課です。
平素から、本県の労働行政施策に御理解と御協力をいただき、厚く御礼申し上げます。
熊本県では、県内中小企業者等（個人事業主を含む。）の生産性を向上させ、
賃上げ環境の整備を図るため、雇用する労働者に外部の教育訓練を受講させる
際の経費の一部を補助する「熊本県リスキリング応援補助金」を新設し、令和８年
（２０２６年）６月１日（月）から申請受付を開始しました。
詳細は、別添チラシ及び県のホームページをご覧ください。
※補助金の予算額に達した場合は、申請期限内であっても受付を終了します。活用
を希望される事業者様はお早めにお申し込みください。
▼県ホームページURL
https://www.pref.kumamoto.jp/soshiki/62/267041.html
なお、本件に関するお問い合わせは下記連絡先までお願いします。
●問合せ先
熊本県 労働雇用創生課
TEL ：096-333-2344
E-mail：roukosousei@pref.kumamoto.lg.jp
＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * … ＊ …＊ … * … ＊ … * …＊ … *
★ 公益財団法人くまもと産業支援財団ＨＰ https://www.kmt-ti.or.jp/ ★
＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * … ＊ …＊ … * … ＊ … * …＊ … *
|
|
|
|
|
|
|